互聯(lián)網(wǎng)裁員降薪大潮尚未平息，“租房巨頭”自如也開始進入“畢業(yè)季”。
6月15日消息，企業(yè)查APP顯示，北京市通州區(qū)人民法院審理一起勞動爭議案件?！白匀?span id="m7i6osg" class="wpcom_tag_link">員工起訴公司單方調(diào)崗降薪”一案得到審理，被告北京自如生活企業(yè)管理有限公司（下稱“自如公司”）向原告馬某某支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金等共計118072元。
回顧案件前情，矛盾焦點主要在于被告單方面調(diào)整崗位并降薪，使得原告的合法權(quán)益未能得到保障。
原告馬某某訴稱在與自如公司勞動關(guān)系存續(xù)期間被克扣其工資，被迫解除勞動合同后請求自如公司支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金、克扣工資等相關(guān)費用，均被拒絕。被告自如公司稱：調(diào)崗后是多勞多得，收入比原來更高。法院認為，被告在未與原告協(xié)商一致的情況下，單方調(diào)整原告的工作崗位并降低了崗位工資，未及時足額支付原告勞動報酬，故原告有權(quán)解除勞動合同，被告應(yīng)當向原告支付經(jīng)濟補償。
實際上，此次案件只是自如公司“畢業(yè)季”的冰山一角。DoNews消息稱，6月以來，除一線業(yè)務(wù)部門外，自如公司正在進行大規(guī)模裁員，裁員比例約20%，裁員部門涵蓋互聯(lián)網(wǎng)營銷、運營管理、品質(zhì)等。對此，自如公司回應(yīng)屬于此次裁員正常調(diào)整，屬于組織優(yōu)化調(diào)整。
此外，“漲房租”一事也將自如公司推上風口浪尖。據(jù)北京商報報道，疫情期間，多位業(yè)主收到了房租上漲的通知，漲價幅度從幾十元到幾百元不等。(文|《財經(jīng)天下》周刊 余洋)
